Hacılar Beyaz Eşya
Acet Yapı
akdemir web son dakika üstü

Sosyal medyaya yaş sınırı geldi

Gündem (Web Sitesi) - Web Sitesi | 23.04.2026 - 10:10, Güncelleme: 23.04.2026 - 10:16
 

Sosyal medyaya yaş sınırı geldi

TBMM’de kabul edilen Sosyal Hizmetler Kanunu ve bazı kanunlarda değişiklik içeren teklif yasalaştı.

Yeni düzenleme; doğum izinlerinden sosyal medya kullanımına, koruyucu aile desteklerinden sosyal yardımlara kadar birçok alanda önemli değişiklikler getiriyor. Yeni yasayla birlikte kadın çalışanların doğum sonrası ücretli izin süresi 8 haftadan 16 haftaya çıkarıldı. Böylece doğum öncesi ve sonrası toplam izin süresi 24 hafta oldu. Erkek çalışanlara verilen babalık izni ise 5 günden 10 güne yükseltildi. Sosyal medya tarafında ise dikkat çeken bir düzenleme yapıldı. 15 yaş altındaki çocukların sosyal ağlara erişimi sınırlandırılırken, platformlara yaş doğrulama ve ebeveyn kontrolü zorunluluğu getirildi. Koruyucu aile modelinin yaygınlaştırılması amacıyla memurlara 10 gün izin hakkı tanınırken, sosyal güvencesi olmayan koruyucu ailelerin sigorta primlerinin devlet tarafından karşılanmasının önü açıldı. Devlet korumasındaki gençlerin istihdamına yönelik şartlar netleştirilirken, kamu kurumlarında belirli oranlarda istihdam imkânı sağlanacak. Özel sektörde istihdam edilenler için ise 5 yıl süreyle sigorta prim desteği verilecek. Ayrıca çocukların yoğun bulunduğu alanlarda çalışacak kişiler için adli sicil şartları sıkılaştırıldı. Belirli suçlardan hüküm giyen kişilerin bu alanlarda çalışması tamamen yasaklandı. Toplu taşıma hizmeti veren özel işletmelere gelir desteği sağlanacak, Darülaceze’ye yapılan bağışlar ise vergi avantajı kapsamına alındı. Yeni düzenleme, sosyal hizmetlerin güçlendirilmesi ve toplumun farklı kesimlerine yönelik desteklerin artırılmasını hedefliyor.
TBMM’de kabul edilen Sosyal Hizmetler Kanunu ve bazı kanunlarda değişiklik içeren teklif yasalaştı.

Yeni düzenleme; doğum izinlerinden sosyal medya kullanımına, koruyucu aile desteklerinden sosyal yardımlara kadar birçok alanda önemli değişiklikler getiriyor.

Yeni yasayla birlikte kadın çalışanların doğum sonrası ücretli izin süresi 8 haftadan 16 haftaya çıkarıldı.

Böylece doğum öncesi ve sonrası toplam izin süresi 24 hafta oldu. Erkek çalışanlara verilen babalık izni ise 5 günden 10 güne yükseltildi.

Sosyal medya tarafında ise dikkat çeken bir düzenleme yapıldı. 15 yaş altındaki çocukların sosyal ağlara erişimi sınırlandırılırken, platformlara yaş doğrulama ve ebeveyn kontrolü zorunluluğu getirildi.

Koruyucu aile modelinin yaygınlaştırılması amacıyla memurlara 10 gün izin hakkı tanınırken, sosyal güvencesi olmayan koruyucu ailelerin sigorta primlerinin devlet tarafından karşılanmasının önü açıldı.

Devlet korumasındaki gençlerin istihdamına yönelik şartlar netleştirilirken, kamu kurumlarında belirli oranlarda istihdam imkânı sağlanacak. Özel sektörde istihdam edilenler için ise 5 yıl süreyle sigorta prim desteği verilecek.

Ayrıca çocukların yoğun bulunduğu alanlarda çalışacak kişiler için adli sicil şartları sıkılaştırıldı. Belirli suçlardan hüküm giyen kişilerin bu alanlarda çalışması tamamen yasaklandı.

Toplu taşıma hizmeti veren özel işletmelere gelir desteği sağlanacak, Darülaceze’ye yapılan bağışlar ise vergi avantajı kapsamına alındı.

Yeni düzenleme, sosyal hizmetlerin güçlendirilmesi ve toplumun farklı kesimlerine yönelik desteklerin artırılmasını hedefliyor.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.